Свежие вакансии
Работа в Envybox
Посмотрите, что говорят наши сотрудники о компании. Приятного просмотра!
Открытые вакансии
Работа в офисе (г.Пенза)
Требования:
-Наличие собственного автомобиля (стаж вождения не менее 3-х лет).
-Стремление к развитию (любите читать книги, получать другую информацию для вашего развития из разных источников (курсы, вебинары, ютуб и т.д))
-Ответственность
-Способность отвечать за результаты и за отсутствие таковых.
-Готовность к ненормированному рабочему дню (спектр задач разнообразный)
-Желание помогать и решать вопросы из внутреннего желания помогать и действовать
Задачи.
Функции Водителя:
-Отвозить/забирать детей с разных мест.
-Отвозить/забирать Алексея Викторовича или Диану Элиевну
-Отвезти документы/деньги и другое.
-Отвезти машину на ТО.
-Отвезти и заправить машину.
Функции Бизнес ассистента:
-Изучить тему/технологию.
-Собрать отчёты.
-Провести совещание.
-Найти исполнителей для выполнения работы.
-Подготовить документы.
Функции Помощника по личный вопросам:
-Найти нужную информацию.
-Купить что-либо.
-Продать что-либо.
-Купить билеты.
-Найти развлечения.
-Иногда возможны командировки (поехать на мероприятие в другой город, поехать на отдых в другую страну).
Условия:
-Условия работы обговариваются индивидуально. Мы всегда руководствуемся тем, чтобы сотрудничество было выгодно обеим сторонам и ориентируемся на долгосрочное взаимодействие. Важно, чтобы вы хотели этим заниматься.
Для отклика:
-Внимательно прочитайте это объявление ещё раз.
-По каждому пункту из списка «Требования» напишите в сопроводительном письме в тлг @Margoizum , почему Вы подходите.
Удаленная работа
Envybox так же разработала и успешно внедряет собственную CRM систему.
Продуктами Envybox пользуются более 45 000 компаний в 5 странах мира.
В команде Envybox работают лучшие специалисты и профессионалы, любящие свое дело и нацеленные на результат.
Мы предлагаем:
- Удаленную работу в графике Пн-Пт с 9.00 до 18.00 по Мск(+/- 2часа)
- Совокупный доход от 25000 рублей (фиксированная оплата + KPI+% с продаж)
- Работу по готовой клиентской базе( поиском клиентов заниматься не нужно).
- Первичное и дальнейшее обучение
- Карьерный рост
- Корпоративные праздники и мероприятия (даже удаленные сотрудники принимают участие в этих мероприятиях, а проезд и проживание полностью оплачивает компания)
Обязанности:
-Выполнение плана продаж.
-Обработка входящих заявок и звонков от клиентов по скриптам продаж.
-Работа с базой клиентов.
-Выявление потребностей клиента, подбор вариантов товаров, презентация вариантов.
-Работа в CRM-системе.
-Переговоры с клиентами.
-Выставление счетов, контроль оплаты.
Требования:
-Опыт в телефонных продажах;
-Опыт работы с холодными звонками
-Опыт работы в B2B продажах
-Рабочее место без посторонних шумов;
-Грамотная русская речь;
-Наличие ПК, гарнитуры;
-Наличие доступа и стабильно высокой скорости в интернете;
-Настойчивость, активность.
-Знание техник продаж, навык выявления потребностей, презентации, отработки возражений;
-Уверенное пользование ПК;
-Желание зарабатывать.
Откликнуться: https://forms.gle/QWHpqZG4ge8roUTWA
Заинтересовались вакансией? Заполните анкету
Ценности компании
Разумность
Идея в том, что каждый член команды в первую очередь должен руководствоваться здравым смыслом. Например, если вы видите какую-то не разумную инструкцию или указание руководителя, обязательно говорите об этом. Действий "что-бы было" в компании быть не должно.
Честность
Всегда быть честным с собой, с ребятами из коллектива и пользователями. Важно не обманывать себя и всегда оперировать фактами.
Ответственность
Брать на себя ответственность, и не перекладывать решения на других людей и обстоятельства. Понимать принцип «Я – причина всему».
Откровенность
Смело говорить о тех решениях, действиях или поведении сотрудников, которые не устраивают, нарушают обмен, не разумны и не ведут компанию к цели. Только так компания может изменяться и развиваться, а сотрудники учиться на собственных ошибках.
Открытость
Быть всегда готовым воспринимать новые идеи, мнения, критику и замечания, от кого бы она не исходила. Не отвергать их, а понять: приблизят ли они к компанию к цели, помогут ли улучшить работу и чему-либо научить.
Обмен с превышением
Всегда давать клиенту больше, чем он ожидает.
Довольные пользователи
Основной приоритет – оставить пользователя довольным, любым доступным способом. Если встаёт вопрос – недовольный пользователь и деньги или довольный пользователь и без денег, всегда выбираем второе.
Каждому по заслугам
Не важно, как долго человек работает в компании, если он берёт на себя ответственность и делает результат – он растёт, как в деньгах, так и в положении.
Постоянный рост и совершенствование
Компания в целом и каждый сотрудник должны постоянно расти и совершенствоваться. В природе ничто не может находиться в стабильном состоянии мы либо растем либо падаем. Для того чтобы компания росла, каждый должен расти и как профессионал и как личность.
Результаты
Мы работаем для того, чтобы приносить пользу нашим клиентам. Все продукты, которые мы производим должны давать результаты. Нужно приложить все силы для того, чтобы наш клиент получил результат и остался им доволен.
Как до нас добраться
440026, г. Пенза, ул. Красная, д. 74, 1 этаж
Отзывы наших сотрудников
Отзыв о сотрудничестве
Отзывчивые и компетентные сотрудники!
Всем рекомендую EnvyCRM!
Всё четко, оперативно, быстро!
Отзыв о преимуществах EnvyCRM
Отзыв о виджете Обратный звонок
От вас всегда есть поддержка!
Благодарю за атмосферную работу!
У вас всё четко работает!
Благодарность сотруднику
Высококомпетентные сотрудники!
Мне нравится ваша тех поддержка
Лучшая техническая поддержка из всех сервисов